1、 督导管辖区域该班次早班、楼层杂役的工作,对客房部经理负责;
2、 检查管辖区域所有房间,对本管区卫生、服务质量和完成效率负责;
3、 查看房间的维修保养事宜,严格控制维修房、坏房的数量;
4、 了解掌握客情,核准房间状态;
5、 负责报告住客遗失和报失等事项;
6、 严格执行各项工作规程,对违反“工作规程”的员工作出处理,并向上汇报,负责评核本部门员工浮动工资;]
7、 对属下员工进行不定期的业务、操作培训,不断提高员工的素质、业务水准和操作技能;
8、 负责本部门三个班范围内员工的政治思想工作,掌握好员工的思想动态,及时帮助员工解决困难,建立良好的人际关系和工作气氛;
9、 管辖区域卫生工作的安排负完全责任;
10、 处理客人投诉并向部门经理、大堂经理和主管汇报;
11、 定期征询长住客的意见,处理好长住客与服务员的关系;
12、 做好本管辖区域范围内的防火、防盗和安全工作,以及协查通缉犯的工作;
13、 解决本管辖区域因工作关系产生的各种纠纷和内部投诉,如遇重大问题必须部门主管及经理报告;
14、 积极向部门经理提出可行性建议;
15、 写工作报告并参加部门例会;
16、 努力完成领导交办的其他工作任务。